Startup Autopsy – première saison

Et voilà, comme promis la première saison de Startup Autopsy a été intégralement mise en ligne hier sur Anchor. Elle sera disponible sur itunes et googleplay très prochainement. Revivez durant ces 6h30 d'écoute en 7 parties, l'incroyable histoire de la création d'uber...

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Les 6 cercles de la transformation managériale

Ces cercles proposent un cheminement qui permet d’enchaîner pas à pas les termes managériaux qui nous sont présentés années après années comme des tendances de mode. Vous savez ! Vous allez à des conférences sur le management ou lisez des ouvrages sur le...

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La curiosité, entreprise et management

Curiosité. Entreprise. management. Depuis quelques mois, la curiosité semble vivre un moment «Ruée vers l’or».  Et ce n’est pas un hasard ! De plus en plus d’entreprises communiquent sur leurs capacités d’innovation afin de promouvoir leur...

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La saga des débuts de Uber

Avant de mettre en ligne cette série d'épisodes consacrés au débuts de startups connues sur ma nouvelle chaine de Podcast "Startup Autopsy" qui vient compléter "No one is innovant" et "iconoclaste", je tenais à partager le texte des épisodes pour ceux qui...

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Peut-on classer les innovations ?

Maintenant que nous sommes à jour sur la notion d'innovation appliquée à l'entreprise avec cet article ci et cet article là, je vous propose de parcourir les 4 types d'innovations que j'utilise pour mes conférences et animes mes séminaires innovation. Mais...

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Le manifeste de l’iconoclaste en entreprise

    Je fais une fixation en ce moment sur les iconoclastes, si vous suivez mon Podcast sur le sujet, vous voyez de quoi je parle.  Suite à mon article sur les échos sur le manifeste de l'iconoclaste, le voici ici : > Nous travaillons sur le projet sur lequel nous...

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L’avenir du futur du travail de demain

Merci encore à Jean-Christophe Anna pour son invitation à participer à #rmsconf2018 à l'espace centquatre à Paris. #RMSconf, avec le hashtag, est un événement annuel qui rassemble les professionnels du recrutement, profession à laquelle j'ai appartenu. En...

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Innovation Weekly #16

Cette semaine dans Innovation Weekly 16 : 1 Ouverture d'un bibliothèque dans la ceinture de Kuiper 2 Le procès Uber-Google/waymo n'aura pas lieu 3 Amazon recrute vite et licencie beaucoup (et vice versa) 4 Olivier Ezratty nous parle du 13e rapport du CES 5...

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Définition de l’expert en innovation

Expert en Innovation ? Vous avez-dit expert en innovation ? Comment peut-on se prétendre expert en innovation alors que personne n'arrive à se mettre d'accord sur ce qu'est une innovation ?    Innovation, un bon gros mot valise des familles Définition de l'expert...

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Innovation Weekly #15

Cette semaine dans innovation Weekly #15 > Elon Musk nous declare sa flamme > Visite de Energy Formation l'école de formation de GRDF > Le Podcast, avenir de la pub > Le Forum de Davos invente les métiers de demain > On me tire les cartes...

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Entretien de recrutement en 110 questions

Entretien de recrutement. En faisant un peu de ménage dans mon disque dur, je suis tombé sur plusieurs kits que j'avais conçu pour FocusRH. Lorsque FocusRH était encore dirigé par son fondateur Laurent Pilliet. Le revoici en téléchargement libre. S'il peut...

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Innovation radicale ou innovation disruptive ?

Innovation radicale, innovation disruptive ou disruption... Sujets dont les entrepreneurs aiment à parler en y apportant leur propre définition à défaut d'en avoir compris les enjeux. Autant vous dire que J’aime autant utiliser ce mot que mettre la langue...

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Innovation : de l’invention à l’intention

Depuis les premiers épisodes de innovation weekly et en conférence, j'essaie de faire la part des choses entre l'invention (résultat), l'environnement de l'entreprise (contexte),  la culture de l'innovation (moyens) et l'aventure humaine (méthode). Je dois...

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La salle de créativité Big Stache Room

Pour ce second "Innovation Expérience" qui analyse les grands sujets liés à l'innovation, je rends visite à Thierry Croix, co-fondateur de gotonextlevels ou G2LN, agence digitale spécialisée dans l'expérience salarié. Je me suis donc rendu dans la banlieue sud de...

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De l’expérience à la transformation

De l'expérience à la transformation...Commençons par l'expérience... Comme je vous en parlais lors de la 6e édition d'Innovation Weekly, la tendance du moment dans le commerce et le e-commerce est l'expérience. Cette tendance n’est pas nouvelle...

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De la fidélisation à l’engagement

Choisir de partir suite à l’usure Dans cette situation, le choix de partir s’effectue sur le long terme. C’est une érosion de l’intérêt pour le travail et/ou de son implication pour son entreprise, accompagnée ou non d’une baisse de la satisfaction globale...

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Innovation Weekly 02 – Amazon, Facebook et Uber

Ce qu'il ne fallait pas manquer cette semaine sur le sujet de l'innovation : Amazon lance Amazon Key pour pouvoir livrer directement dans votre salon pendant votre absence Facebook ne pas pas de prisonnier selon wired. Uber lance une carte visa. Un événement startup...

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Convention Krys 2017 – Retail et Millennials

Merci aux équipes Krys pour leur invitation au lancement de leur convention 2017. A partir du 15 Octobre et pour 2 jours, Krysgroup (Optique et audition) rassemble 1750 adhérents indépendants pour présenter la vision 2025 avec un focus particulier sur les jeunes...

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Le Génome de l’innovation

Le temps à passé depuis la parution de cet article dans les colonnes du Journal du Net "Comment se préparer à une culture de l'innovation". J'ai depuis affiné le modèle et les outils utilisé pour aider mes clients à progresser sur ce sujet avec toujours les 4 "bases...

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Votre entreprise empêche-t-elle l’innovation ?

En temps de crise, l'intérêt pour l'innovation et la créativité semblent décuplés. Pourtant, ne nous trompons-nous pas de sujet ? Plutôt que chercher à développer, ne devrions-nous pas plutôt commencer par arrêter de l'a brider – même involontairement – plutôt que de...

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Les 4 époques de l’innovation

Une chose impensable est en train de se passer! Les grandes entreprises que l'on réduit souvent à la lourdeur de leur bureaucratie, à leur difficulté à prendre des risques et à leur incapacité de comprendre les modèles économiques liés à internet sont en train de...

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